„…unsere Zusammenarbeit mit die Berater im Outplacement Segment hat sich als äußerst unkompliziert, effektiv und effizient aber auch höchst professionell erwiesen… Was aber schlussendlich das Wichtigste ist, ist die Tatsache, dass die „KlientInnen“, d.h. unsere MitarbeiterInnen, welche die Outplacement Services von die Berater in Anspruch genommen haben, sehr zufrieden waren und jeder / jede einzelne – wenn er / sie sich erst einmal auf den Prozess eingelassen hat – eine Menge für sich daraus mitgenommen hat…“
Martin Eckert, Manager Human Resources Austria, Kraft Foods Österreich GmbH
„…die Zusammenarbeit mit die Berater im Projekt Outplacement während der letzten Jahre hat sich als äußerst erfolgreich erwiesen. Die hohe Quote des beruflichen Wiedereinstiegs der TeilnehmerInnen nach dem Coaching ist das Resultat einer idealen Kombination aus systematischer Projektorganisation und individueller Einzelberatung, gekennzeichnet durch hohes Einfühlungsvermögen und wertschätzender Haltung gegenüber den Betroffenen. Die Rückmeldungen unserer ehemaligen MitarbeiterInnen sind bislang durchgehend positiv ausgefallen…“
Mag. Sabine Kugler, Human Resources Manager, Ericsson Austria GmbH
„…die Berater sind für uns bereits seit mehreren Jahren tätig. Die Abwicklung eines menschlich so sensiblen Projektes erfordert die richtige Mischung aus professionellem Beratungsmanagement und wertschätzendem Umgang mit den involvierten Personen. Der gesamtheitliche Outplacementansatz von die Berater sichert die nachweislich hohe Erfolgsquote…“
Martin Mimmler, Competence Center Compensation & Benefits, Siemens Austria
„…Die Konkretisierung der Inhalte erfolgte gemeinsam mit HR Management und Betriebsrat, wobei die Berater sehr flexibel auf die spezielle Situation (verschiedene Kündigungstermine, unterschiedliche Wünsche der TeilnehmerInnen bezüglich Einzel-, Kleingruppen- und Gruppenbetreuung) eingingen. Sowohl in der Gruppenberatung als auch im Einzelcoaching war stets ein sehr wertschätzender Umgang der TrainerInnen und Coaches mit den TeilnehmerInnen zu bemerken. Die laufenden sehr positiven Rückmeldungen unserer ehemaligen MitarbeiterInnen sowie die hohe Erfolgsquote (Coaching bis zum beruflichen Wiedereinstieg aller TeilnehmerInnen) bestätigen den Erfolg dieses Projekts…“
Mag. Doris Mandl-Sponer, Vice President Human Resources, Ericsson Austria AG
„…Nachdem ich mich seit über 25 Jahren nicht beworben habe, waren folgende Tips sehr hilfreich: Aufbereitung meines CV, Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche, Reflexion auf Stärken, Schwächen, Vorlieben und nicht so beliebte Aufgaben und auch wo ich meine Zukunft sehe…“
Trachta K., Outplacement-Teilnehmerin
„…Im Rahmen des Outplacement Programms möchte ich speziell die Flexibilität der Beratung hervorheben, die absolut auf meine individuellen Bedürfnisse abgestimmt und nicht nur das Durchlaufen eines Standardprogramms war. Menschlichkeit, Kompetenz und Einfühlungsvermögen prägten unsere Gespräche, bei denen die Begeisterung für den Beratungsjob immer zu spüren war.
Obwohl die Gespräch sehr effizient abgehalten worden waren, trug das angenehme Gesprächsklima, die optimale Betreuung und die konstruktiven Inhalte sehr dazu bei, dass ich binnen kürzester Zeit einen ausgezeichneten Arbeitgeber und eine adäquate Führungsposition finden konnte. Für diese tolle Unterstützung möchte ich mich sehr herzlich bedanken.
Ich kann jedem, dem eine solche Möglichkeit geboten wird, nur empfehlen, so eine kompetente Beratung zu nutzen !…“
Bürger H., Outplacement-Teilnehmer
„…Während der bisherigen Zusammenarbeit mit die Berater hat mir besonders gefallen, dass auf meine konkreten Probleme und respektiven Bedürfnisse eingegangen wurde und im gemeinsamen Gespräch eine Struktur betreffend der weiteren Vorgangsweise und Problemlösungsansätze erarbeitet werden konnte. Aufgrund der dankenswerten, unbürokratischen und flexiblen Arbeitsweise konnten die Berater mir bis dato sehr behilflich sein und ich möchte mich auf diesem Weg für die wertvolle Unterstützung bedanken…“
Mag. Christian S., Outplacement-Teilnehmer
„…Wenn man nach vielen Jahren der Firmenzugehörigkeit nicht ganz freiwillig seinen Platz räumen und sich neu orientieren muss, ist das für niemanden eine einfache Situation. Der Selbstzweifel nagt an einem, das Selbstvertrauen ist erschüttert. Daher habe ich es als wertvoll und unterstützend empfunden, durch die Begleitung im Rahmen des Outplacements einen intimen Ort aufsuchen zu dürfen, an dem ich diese Erfahrung mit jemandem teilen durfte. Fr. Reicht hat mich behutsam wieder aufgerichtet und meiner Neuorientierung Struktur und Ordnung verliehen. Ich habe taugliche Werkzeuge bekommen, um im Bewerbungsprozess zu bestehen und konnte letztlich beruflich wieder Fuß fassen. Ich kann nur jedem empfehlen, dieses Angebot anzunehmen und zu nutzen, um diese schwierige Situation zu meistern….“
Gernot S., Outplacement-Teilnehmer
„…Eine professionelle Beratung bzw. Begleitung in Form eines Outplacement Programmes bietet die ideale Hilfestellung um neue Berufswege zu beschreiten. Ich hatte die Möglichkeit, an dem Outplacement Programm der Berater teilzunehmen. Das Programm wurde individuell auf meine persönlichen Bedürfnisse und Zeitplanung ausgerichtet. Ich wurde kompetent in allen Karrierethemen beraten und bei der Planung meiner beruflichen Zukunft unterstützt. Besonders erwähnen möchte ich die engagierte und herzliche Betreuung durch die Berater. Durch die Beratungsgespräche konnte ich immer wieder neue Gesichtspunkte und interessante Denkanstöße gewinnen und somit meine beruflichen Ziele klar definieren und umsetzen…“
Katja P., Outplacement-Teilnehmerin
„…26 Jahren bei ein und derselben Firma ist eine Kündigung auch moralisch ein schwerer Schlag. die Berater haben mir nicht nur beim Schreiben von Bewerbungen geholfen, sondern auch mit persönlichem Einsatz in Gesprächen geholfen diese Krise zu meistern…“
Wolfgang Somera, Outplacement-Teilnehmer
„…Im Rahmen des Outplacement Programmes von die Berater möchte ich im speziellen die Flexibilitat hervorheben, mit der auf meine individuellen Bedürfnisse eingegangen wurde; nie hatte ich das Gefühl ein „Standardprogramm“ zu durchlaufen. Auch das extrem angenehme Gesprächsklima trug dazu bei, dass in den Gesprächen effizient und konstruktiv Inhalte vermittelt wurden. Ich kann jedem, dem die Möglichkeit geboten wird nur empfehlen, solch kompetente Unterstützung zu nutzen und möchte mich für die ausgezeichnete Beratung bedanken!…“
Wolfgang P., Outplacement-Teilnehmer
„…Menschlichkeit und Kompetenz, Begeisterung und Einfühlungsvermögen prägten unsere Gespräche. Ich fühle mich von meiner Beraterin optimal betreut, motiviert und in meinen entscheidenden Schritten begleitet. Ich schätze ganz besonders, mit welchem Gespür und mit welcher Klarheit auf meine individuellen Bedürfnisse eingegangen wird. Ich wagte einen Schritt, der mein Leben einschneidend veränderte – den Sprung aus dem Angestelltenverhältnis in die Selbstständigkeit!…“
Elisabeth S., Outplacement-Teilnehmerin
„…Ich war Teilnehmerin eines Outplacement-Programmes und war am Anfang ziemlich verunsichert, was die Zukunft nun wohl für mich bringen würde. Dank die Berater und dem passenden Coach, der mich mit sehr viel Fingerspitzengefühl, Wertschätzung und Menschlichkeit unterstützte, verlor ich meine anfängliche Angst und blicke nun positiv in die Zukunft. Er half mir, persönliche Ziele zu definieren, die Scheu vor Bewerbungsgesprächen zu verlieren und meine eigenen Stärken zu entdecken, entwickeln und auch in die Tat umzusetzen! Ich fühlte mich optimal betreut und in guten und sachlich-kundigen Händen…“
Maria S., Outplacement-Teilnehmerin
„…Ich möchte mich bei Ihnen – von meinem neuen Arbeitsplatz aus – für das Coaching in den vergangenen Wochen bedanken. Das persönliche Coaching sowie das zweitägige Seminar werden mir durchaus in positiver Erinnerung bleiben. Meine aktuellen Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsschreiben, CV) habe ich dank der Hilfe meines persönlichen Coachs in eine ansprechende Form bringen können. Die letztendliche Auswahl beweist, dass ich für die persönlichen Jobinterviews bestens gerüstet war. Abschließend noch einmal recht herzlichen Dank für Ihre Mithilfe!…“
Markus Hochaspöck, Outplacement-Teilnehmer
